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    2019江苏盐城市大丰区事业单位招聘172人公告

    2019-07-09 11:33:17 来源:大丰人才网

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    为更好地选拔优秀适岗人才,优化事业单位人员结构,我区103家事业单位面向社会公开招聘工作人员172名。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,经盐城市人力资源和社会保障局核准,现将有关事项公告如下:

    一、招聘条件

    1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

    2.遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

    3.适应招聘岗位要求的身体条件;

    4.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1984年1月1日至2001年12月31日期间出生)。对年龄有特殊要求的,以岗位表中注明的为准;

    5.具备招聘岗位要求的其他条件,详见《盐城市大丰区2019年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件);其中,“专业”条件按《江苏省2019年公务员考试录用专业参考目录》设置。工作经历计算的截止时间为2019年7月31日;

    6.招聘对象中的“2019年应届毕业生”,指国(境)内全日制普通高校2019年毕业并且在8月31日前取得学历(学位)证书的人员;目前尚未就业的全日制普通高校往届毕业生和持各类成人教育毕业证书应聘的人员按社会人员报考;

    7.下列人员不得报考:现役军人、普通高校在读非应届大学生;尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;国家和省另有政策规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员;盐城市大丰区机关事业单位在编人员。

    二、招聘岗位

    详见附件《盐城市大丰区2019年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》,可登陆以下网站查询下载:

    大丰人才网//www.dfrcgw.com

    三、报名安排

    (一)报名时间、方式

    报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费确认,通过网络同步进行。报名网址:大丰人才网//www.dfrcgw.com。

    1.报名、照片上传时间:

    2019年7月19日09:00-7月23日16:00;

    2.资格初审时间:

    2019年7月19日09:00-7月24日16:00;

    3.缴费确认时间:

    2019年7月19日09:00-7月25日16:00。

    (二)网上确认

    1.应聘人员网上提交的报名信息将于24小时之内进行资格初审,应聘人员可登陆报名网站查询是否通过资格初审。

    2.通过初审后的应聘人员须使用具有网上支付功能的银行卡,在网上缴纳笔试费100元。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员,先缴费确认,待参加考试后,于2019年8月15日凭相关单位出具的证明到大丰区人事考试中心办理减免考务费手续,退还笔试费。

    3.通过初审并且完成缴费确认的人员,即报名成功。

    4.未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳笔试费的视为报名无效。

    (三)网上打印准考证

    通过资格初审和缴费确认的应聘人员须于8月1日-8月 3日期间登陆报名网站报名系统中下载、打印准考证。

    打印准考证中如有问题,请直接与大丰区人事考试中心联系。联系电话:0515-83929210。

    (四)报名注意事项

    1.应聘人员须按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下。

    根据应聘人员提供的信息进行审核,凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

    2.本次招聘所有岗位均设1︰3开考比例,如招聘岗位的报名人数未达到开考比例,将核减或取消该招聘岗位。应聘岗位被取消的人员可在2019年7月26日9:00-16:00登陆到报名网站改报其他符合条件的岗位。

    3.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后,不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。

    4.应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计以及有直接上下级领导关系的岗位。

    四、招聘办法

    (一)考试方式

    考试采取笔试和面试(结构化面试或专业技能测试,以下简称“面试”)相结合的办法进行,由中共盐城市大丰区委组织部、盐城市大丰区人力资源和社会保障局共同组织。

    (二)统一笔试

    1.笔试科目

    本次事业单位招聘笔试科目为《综合知识和能力素质》。

    综合知识主要测试应试人员对政治、经济、法律、管理、科技、人文等综合基础知识的掌握程度。

    能力素质主要测试应试人员阅读理解能力、判断推理能力、处理数量关系能力、综合分析能力、解决问题能力、文字表达能力以及履行岗位职责的必备能力等素质。

    考试不指定辅导用书。

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